Какие профессии востребованы сейчас и в будущем. Рынок труда в россии. Специалист туристической сферы

Рынок труда, как и многие другие рынки, трансформируется, следуя за развитием технологий и изменением в различных областях деятельности. На данный момент драйверами этой трансформации, безусловно, являются нанотехнологии, робототехника, ИТ и разработка, искусственный интеллект, машинное обучение, архитектура, биотехнологии, энергетика, генетика и медицина. Причем они будут развиваться не самостоятельно, а дополняя друг друга. Именно на изменения в этих направлениях рынок труда в ближайшее время отреагирует незамедлительно. Привычный нам офисный и административный персонал постепенно уступит свое место новым профессиям. И это закономерное развитие, к которому нужно готовиться уже сейчас. Заниматься обучением и развитием своих навыков, следить за изменениями в своей профессии, адаптируясь к новым тенденциям рынка.

Этими навыками, согласно полученным нами результатам, применительно к любой из профессий будущего должны стать программирование, моделирование, вычислительное мышление, критическое мышление, креативность, управление людьми, навыки общения и коммуникаций, клиентоориентированность, умение вести переговоры, когнитивное мышление, навыки решения многоуровневых задач. То есть помимо технических навыков необходимо будет обладать навыками, связанными с работой мозга и умением общаться с людьми.

В ходе проведенного нами исследования мы определили те перспективные профессии и профессии будущего, которые, на наш взгляд, станут массовыми в ближайшие 10 лет. В наш список попали:

• Биоинженер - специалист, занимающийся изучением и изменением свойств живого организма (а также разработкой новых) с применением инженерных принципов в биологии и медицине для решения различных медицинских проблем и охраны здоровья.
• - специалист по созданию, внедрению и обсаживанию систем, работающих на солнечной и ветровой энергии.
• Проектировщик «умной» среды - специалист по созданию технологий для помещений, реагирующих на действия их пользователей.
• Специалист по робототехнике (в т.ч. медицинской) - специалист по созданию и обслуживанию роботов для различных отраслей деятельности, а также различных автоматизированных технических систем.
• - специалист, занимающийся поддержкой инфраструктуры / сервисов и созданием защитных систем, отвечает за работоспособность, улучшение, модернизацию, безопасность.
• Специалист по альтернативной энергетике - специалист, занимающийся поиском и использованием альтернативных нетрадиционных источников энергии.
• Психолог / нейропсихолог - специалист, чья деятельность находится на стыке психологии и нейронауки. Он изучает связь структуры и принципов функционирования головного мозга с психическими процессами и поведением людей.
• Биоинформатик - специалист, занимающийся изучением и анализом данных в биологии (в том числе молекулярной) и фармакологии с помощью компьютерных программ, разрабатывающий новые программы для анализа биологических данных.
• Программист / разработчик (различного профиля) - специалист, занимающийся изучением и разработкой различных алгоритмов на основе различных вычислений.
• Инженер-проектировщик (различного профиля) - специалист, занимающийся разработкой различных строительных (водоснабжение, канализация, электричество, телефонные и интернет-кабели, вентиляция и кондиционирование, пожарная безопасность) и летательных систем.
• Инженер 3D-печати - специалист по трехмерному проектированию с применением математических и творческих способностей.
• Специалист по генной инженерии - специалист, занимающийся изучением и изменением свойств живого организма (а также разработкой новых) на уровне их генов.
• - специалист по созданию виртуальной реальности.
• - специалист по проектированию решений, позволяющих «жить» в виртуальной реальности.
• Биофармаколог - специалист по созданию новых биопрепаратов.

Конечно, полностью спрогнозировать профессии будущего практически невозможно, и существующие претенденты на попадание в этот список - единичные профессии.

Данный список можно продолжать, фантазируя и придумывая новые профессии, но именно перечисленные выше подходят под все тенденции, которые сейчас наблюдаются в мире.

Многие эксперты, с которым нам удалось пообщаться, отмечают и влияние Запада на формирование российского рынка труда. По их мнению, те профессии, которые есть или только зарождаются в Америке, с большой долей вероятности через 5-10 лет окажутся популярными в России.

Методология исследования

Разными организациями и СМИ опубликовано уже немало различных рейтингов и «списков «профессий будущего». Чтобы не повторяться и не составлять аналогичный перечень, мы решили дать свою экспертную оценку и провалидировать позиции-кандидаты на попадание в эти рейтинги.

Для этого мы проанализировали 13 различных списков и рейтингов, посвященных перспективным профессиям и профессиям будущего, опубликованных за последние три года (6 англоязычных и 7 русскоязычных источников).

На первом этапе мы провели контент-анализ, проанализировав более 750 профессий, которые упоминались в этих списках. Убрали повторяющиеся позиции, а затем посчитали количество упоминаний каждой профессии, получив, таким образом, сводный рейтинг профессий будущего.

Из финального списка профессий, в котором осталось порядка 350 наименований, на основании рейтинга и экспертизы было условно выделено 4 группы:

• «Профессии-старожилы» (умеренный спрос на специалистов, но деформация к 2020-2025 году и исчезновение в привычном для нас виде) - на них пришлось 26% существующих профессий.
• «Востребованные профессии» (высокий спрос сейчас и еще 2-3 года, умеренный спрос сохранится до 2025 года) - 30%.
• «Перспективные профессии» (высокий спрос на них появится в 2020-2023 гг.) - 25%.
• «Профессии будущего» (высокий спрос появится после 2024-2025 гг.) - 19%.

В группу «Профессии-старожилы» попали такие уже привычные нам позиции, как дизайнеры, экологи, бухгалтеры, финансисты, полицейские, маркетологи, экономисты, косметологи, техники, аудиторы, юристы, медсестры, сиделки и др.

В списке «Востребованные профессии» оказались архитекторы информационных систем, бизнес-аналитики, HR-специалисты, разработчики мобильных приложений, инженеры различного профиля, стоматологи, аналитики, программисты, менеджеры проектов, разработчики игр, специалисты Big data, тестировщики, техники, электрики и пр.

В группе «Перспективные профессии» мы выделили 15 профессий, а в группе «Профессии будущего» - 20 профессий, которые чаще всего встретились в сводном рейтинге профессий, и представили их на оценку членам Лиги HR-экспертов HeadHunter . В итоге было проведено 54 интервью (см. Примечание), в которых эксперты оценивали то, насколько они согласны с тем, что перечисленные профессии присутствуют в списках, приводили свои аргументы по этому поводу, а также предлагали свои варианты «востребованных профессий» и «профессий будущего».

Помимо этого, те же списки профессий, которые были представлены на оценку экспертам, мы проверили по базе вакансий и резюме компании HeadHunter на предмет того, появлялись ли за последние два года вакансии или резюме с подобными названиями. Таким образом мы соотнесли экспертные оценки с реальной ситуацией на российском рынке труда.

Результаты исследования

В группах «Перспективные профессии» и «Профессии будущего» лидерами по числу упоминаний в уже существующих списках и рейтингах оказались следующие позиции:

К первой группе для экспертной оценки мы добавили еще 8 позиций, которые также встречались в рейтингах. Это дизайнер носимых энергоустройств, ИТ-евангелист, проектировщик «умной» среды, разработчик 3D-чернил, советник по цифровым валютам, специалист по адаптации мигрантов, инженер 3D-печати и консультант по безопасности личного профиля.

Ко второй группе добавили еще 13 профессий: дизайнер эмоций, архитектор живых систем, биоэтик, инженер дополненной реальности, дизайнер микроорганизмов, киберследователь, нейропсихолог, специалист в сфере альтернативной энергетики, агроинформатик / агрокибернетик, консультант по металлической коже, проектировщик интерфейсов беспилотной авиации, разработчик интеллектуальных туристических систем и специалист по лечению цифровой зависимости.

По результатам проведенных интервью выяснилось, что отнюдь не все профессии-лидеры оцениваются экспертами как действительно перспективные профессии или профессии будущего.

Положительно оценены как действительно перспективные такие профессии, как инженер 3D-печати, биоинженер, инженер по возобновляемой энергии, проектировщик «умной» среды. Более чем 70% экспертов отметили, что согласны с тем, что это перспективные профессии.

Эксперты, которые согласились с наличием в списке профессий инженера 3D-печати, инженера по возобновляемой энергии, биоинженера, проектировщика «умной» среды, прокомментировали это так:

• Алла Гайдукова , менеджер по персоналу компании «Престиж-интернет» (г. Воронеж): «Потому что в настоящее время большое развитие получают направления 3D-графики, перемещения населения и использования электронных носителей и программ».
• Алла Кошелькова , руководитель отдела по подбору персонала, ООО «Реформинг-центр» (г. Тольятти): «Часть технологий в настоящее время развивается быстрыми темпами, например 3D-печать. Также потребность в специалистах продиктована ростом потребляемой электроэнергии».
• Ирина Преображенская , директор по персоналу финансовой организации (г. Санкт-Петербург): «Все профессии связаны с Digital. Я считаю, что это наше будущее». С наступлением эры Digital и, соответственно, с востребованностью профессий в этой области согласна и Алина Злобина , руководитель HR-отдела, ANM-group (г. Волгоград).
• Вероника Эприкова , директор по персоналу «ООО „ПО Аквамаш“» (г. Волгоград): «Потому как часть из этих областей активно развиваются и велика вероятность их внедрения в основные сферы жизнедеятельности. Даже если это займет чуть больше времени».
• Артем Смоляной , директор по персоналу «ИБС Платформикс» (г. Москва): «Уже сейчас видно, что эти профессии в том или ином виде присутствуют на рынке. Они еще полноценно не оформились, но какими-то вопросами, которые можно отнести к отмеченным мною профобластям, уже занимаются специалисты из смежных областей». Также он отметил, что могут быть востребованы «специалисты-медики которые будут заниматься вживлением различных устройств в организм человека. И не только устройств лечебного характера, но и гаджетов».
• Константин Куликов , основатель компании «ООО „Кадровый портал“» (Волгоградская область): «Отмеченные профессии де факто присутствуют на рынке уже сейчас. Дальше ждет только развитие».
• Сергей Новосад , директор по персоналу «ПАО Группа Разгуляй» (г. Москва), просто отметил, что перспективные профессии - это бета-аналитики, робототехники, психотерапевты, ИТ-специалисты.
• Наталья Саморукова , специалист по подбору персонала «ТСК Автомобильный» (г. Барнаул), считает, что будут востребованными все профессии, связанные с ИТ-средой.
• Анастасия Желудкова (г. Москва) считает, что через 3-7 лет будут востребованы разработчики виртуальной реальности, биоинженеры, инженеры нанороботов. Примерно такого же мнения и Вероника Эприкова , директор по персоналу «ООО „ПО Аквамаш“» (г. Волгоград), добавившая что востребованными будут инженерно-технические, биоинженерные профессии.

С перспективностью или «будущностью» таких профессий, как специалист по адаптации мигрантов, дизайнер носимых энергоустройств, городской фермер, урбанист, ИТ-евангелист, наши эксперты не согласились . Причем ИТ-евангелист и городской фермер тут выглядят наибольшими аутсайдерами, т.к. каждый третий опрошенный эксперт отметил, что не согласен с присутствием этих позиций в категории перспективных.

Эксперты, которые не согласились посчитать перспективными профессии урбаниста, городского фермера, ИТ-евангелиста, аргументируют свою позицию следующим образом:

• Алла Гайдукова , менеджер по персоналу компании «Престиж-интернет» (г. Воронеж): «Не понимаю, где такие специалисты будут полезны».
• Алла Кошелькова , руководитель отдела по подбору персонала, ООО «Реформинг-центр» (г. Тольятти): «В перечне встретились специалисты, относящиеся к единичным потребностям, а не массовым. Скорее всего, они не получат массового распространения».
• Сергей Степанов , директор по персоналу «EDI-Sphere Company» (г. Москва): «Непонятно, что это за профессии (пока не встречал их)».

А вот к консультанту по безопасности личного профиля, советнику по цифровым валютам, разработчику 3D-чернил и инженер-композитчику отнеслись осторожно . Например, 33% экспертов отметили, что советник по цифровым валютам - пока непонятная для них позиция. Оценивших таким же образом консультанта по безопасности личного профиля и разработчика 3D-чернил оказалось 31%.

К «профессиям будущего» практически все эксперты отнесли специалистов по робототехнике, по кибербезопасности, альтернативной энергетике и психологов, в том числе нейропсихологов. Также они верят в биоинформатиков, дизайнеров и архитекторов виртуальной реальности и различных проектировщиков.

Эксперты, которые согласились с наличием в списке «профессий будущего» специалистов по робототехнике, кибербезопасности, альтернативной энергетике, нейропсихолога, биоинформатика, прокомментировали это следующем образом:

• Алла Гайдукова , менеджер по персоналу компании «Престиж-интернет» (г. Воронеж): «Считаю, что специалисты пригодятся в развитии направлений в будущем - биотехнология, кибернетика».
• Алла Кошелькова , руководитель отдела по подбору персонала, ООО «Реформинг-центр» (г. Тольятти): «Все, что связано с информационным развитием, имеет тенденцию к рождению новых профессий».
• Артем Смоляной , директор по персоналу «ИБС Платформикс» (г. Москва): «Очевидно, что уже сегодня есть люди, которые занимаются и кибербезопасностью, и проектируют дроны и т.д. Да, это еще не оформлено в отдельные профессии, и этими вопросами занимаются специалисты из сходных областей, но так как востребованность в подобных товарах и услугах, очевидно, будет расти, то оформление в отдельную профессию не за горами».
• Елена Толстых , директор по персоналу ООО «ГК Трио» (Липецкая область): «Я вижу реальное развитие технологий в данной области и их применение в России».
• Татьяна Мухаметшина , руководитель HR-отдела «Клиника «СЛ» (г. Казань): «В основном отметила специалистов альтернативной реальности. На мой взгляд, это направление будет активно развиваться».

А вот популярная во многих рейтингах позиция менеджера по космическому туризму, по мнению представителей HR-отрасли, не станет профессий будущего. С этой профессией в списке не согласна половина экспертов. Также есть сомнения в отношении дизайнеров эмоций, биоэтиков, дизайнеров микроорганизмов. Остальные позиции получили нейтральную оценку, т.е. их присутствие в рейтинге профессий будущего не подтвердилось и не опровергалось.

Эксперты, которые не согласились посчитать «профессиями будущего» менеджера космического туризма, дизайнера эмоций, консультанта по металлической коже:

• Алла Кошелькова , руководитель отдела по подбору персонала, ООО «Реформинг-центр» (г. Тольятти): «Слишком узкая направленность специалистов в областях, которые еще не вошли в массовое распространение».
• Дмитрий Бехтерев , основатель компании «Всегда Есть!» (г. Нижний Новгород), просто сказал, что «эти профессии - фантастика».
• Елена Толстых , директор по персоналу ООО «ГК Трио» (Липецкая область): «Я считаю, что отмеченные мною профессии не будут востребованы именно в российских компаниях из-за катастрофического отставания в развитии российских технологий и систем организации (управления) в бизнесе».
• Александра Яковлева, менеджер по по персоналу компании Tranio: «Массового космического туризма в перспективе 15 лет не будет».

Анализ базы hh.ru и сайт на предмет наличия вакансий или резюме за последние 2 года показал, что лишь 11 позиций могут похвастаться наличием хотя бы 1 вакансии. При этом по некоторым из тех профессий, чьи перспективы эксперты оценили отнюдь не высоко, нашлись несколько резюме.

Данные по их количеству представлены ниже в таблице:

Примечание:
Опрос проводился с 8 по 10 ноября 2016 года среди 54 членов Лиги HR-экспертов HeadHunter из 18 регионов России. Москву представили 16 экспертов, Санкт-Петербург - 11, Московскую, Нижегородскую и Пензенскую области - по 3 эксперта, Алтайский край, Волгоградскую и Воронежскую, Самарскую области и Республику Татарстан - по 2 эксперта. Из остальных регионов - по одному.

• 1 Профессии будущего: прогнозы, надежды, опасения
  • 1.1 Ожидается уменьшение количества рабочих мест
  • 1.2 IT-сфера становится все более востребованной
  • 1.3 Так ли важна квалификация сотрудника?
• 2 Как стать востребованным специалистом
• 3 Вперед в будущее: самые востребованные профессии 2025 года
• 4 Какие профессии вымрут
  • 4.1 Продавцы
  • 4.2 Обслуживающий персонал
  • 4.3 Специалисты области СМИ
  • 4.4 Травмоопасные профессии
  • 4.5 Офисный планктон
• 5 На кого пойти учиться после окончания школы

Выбор профессии, которая будет востребована на протяжении всей жизни человека - один из самых актуальных вопросов, который встает перед теми, кто заканчивает школу, и их родителями. Естественно, мало кто из вчерашних школьников может провести глубокий анализ трудового рынка — а получить перспективную профессию, которая будет востребована на протяжении многих последующих лет и приносить стабильный высокий доход, хочется каждому.

Профессии будущего: прогнозы, надежды, опасения

Рынок труда - очень динамичная и быстро меняющаяся система. Сегодня вряд ли кто-то может со стопроцентной уверенностью рассуждать обо всех изменениях на протяжении ближайших 10 лет, не говоря уже о более отдаленных сроках.

Посмотрите видео о будущем популярных профессий и перспективах на рынке труда.

Появление новых технологий и другие процессы могут как вознести в топ не особо популярные сегодня профессии, так и, наоборот, свести популярность востребованных сейчас направлений к нулю. Тем не менее, общие тенденции развития рынка таковы, что можно сделать некоторые выводы.

Ожидается уменьшение количества рабочих мест

Причины такого прогноза кроются в темпах демографического прироста населения, который уже сегодня намного превышает темпы роста экономики. Также немаловажную роль в этом процессе играет научно-технический прогресс.

Автоматизация различных сфер деятельности, ранее традиционно считающихся прерогативой человека, ведет к сокращению рабочих мест. Популярность торговых площадок, расположенных в интернете, позволяют владельцам бизнеса отказаться от владения или аренды коммерческих помещений под магазины , склады и найма обслуживающего персонала.

IT-сфера становится все более востребованной

С учетом все большего внедрения интернет-технологий в повседневную жизнь современного человека, можно уверенно утверждать, что профессии, так или иначе связанные с , будут все более востребованы с течением времени.

Доля профессий гуманитарной направленности, напротив, будет снижаться. Многие гуманитарии уже сейчас не работают по специальности.

Так ли важна квалификация сотрудника?

Как ни парадоксально, но в ближайшем будущем никуда не денутся низко квалифицированные профессии, которые традиционно оплачиваются хуже всего. При этом будет расти разрыв в оплате не квалифицированного труда и высококлассных специалистов. В связи с этим, среднестатистических сотрудников может стать меньше. Имеет смысл повышать свою квалификацию и переходить в “высшую лигу” на рынке труда.

Куда пойти учиться после школы и как не остаться на обочине жизни? Об этом мы сейчас и поговорим.

Как стать востребованным специалистом

Всецело соглашаясь с поговоркой: «Лучше быть богатым и здоровым, чем бедным и больным», попробуем составить план действий, который с большой долей вероятности позволит не оказаться через несколько лет никому не нужным «переворачивателем пингвинов».
Всегда нужно стараться повышать свои навыки и квалификацию. Необходимо искать любые возможности, чтобы стать настоящим профессионалом в выбранной сфере деятельности, ведь доходы профи и рядового сотрудника отличаются в разы, а иногда и в десятки раз.
Для примера можно взять ситуацию с юристами. Сегодня предложение в данном секторе профессиональных услуг в несколько раз превышает спрос на них. На любую вакансию откликаются множество соискателей, которые согласны получать минимальную оплату, только бы .

Однако, не стоит забывать, что есть и другой тип юристов. Они зарабатывают баснословные суммы, имеют дело с крупными транснациональными корпорациями и производственными гигантами и знают себе цену.

Так что же отличает одних юристов от других? Кто-то скажет — везение, но львиная доля успеха все равно зависит от профессионализма самого юриста. Поэтому, не зная заранее, когда судьба преподнесет вам ту или иную возможность, вы должны быть готовы в любую минуту использовать полученный шанс. А это означает, что надо непрерывно совершенствоваться, раздвигать границы своих знаний и навыков, получая конкурентное преимущество перед представителями аналогичной профессии.

Нужно уметь анализировать рынок, изучать перспективность тех или иных направлений и стараться действовать именно в их поле. Например, сейчас одним из самых перспективных направлений рынка можно назвать криптовалюты , блокчейн, различные цифровые технологии , которые показывают устойчивую тенденцию к повышению спроса.

Мы живем в динамичном, быстро меняющемся мире. То, что сегодня считается новой передовой технологией, через год уже безнадежно устаревает. Чтобы оставаться востребованным специалистом, необходимо не только уметь меняться и получать новые навыки сообразно изменениям реалий, но и стараться предугадать эти самые изменения и всегда быть на шаг впереди.

Попробуем от общих концепций перейти к более конкретным и уже предметно поговорим о возможностях появления новых профессий и специальностей в обозримом будущем.

Вперед в будущее: самые востребованные профессии 2025 года

Сегодняшний анализ российского рынка труда показывает перенасыщение его молодыми специалистами в области юриспруденции, дизайна и психологии и, в то же время, обнаруживает недостаток врачей различного профиля, инженеров и представителей аграрных профессий. Также статистика свидетельствует о том, что практически 90% выпускников-гуманитариев не могут найти работу по профессии.

Существует несколько областей человеческой деятельности, в которой, по мнению специалистов, искусственный интеллект и роботизация еще не скоро вытеснят человека. К ним в первую очередь можно отнести образовательные профессии, ведение домового хозяйства, различные области здравоохранения.

К тому же некоторые профессии из тех, что сегодня существуют разве что в научно-фантастических романах, могут стать реально востребованными в ближайшей перспективе. Полный список таких профессий, составленный аналитиками, насчитывает 136 наименований.

Вот лишь некоторые из возможных направлений, которые станут востребованы в обозримом будущем:

• проектирование дирижаблей;
• биоэтика;
• инженерия роботизированных систем;
• IT-медицина;
• архитектура энергонулевых магистралей;
• космогеология.

Сегодня эти названия звучат более чем экзотично, однако, если посмотреть с какими темпами наш мир развивался в последние лет 30 и сколько новых революционных, технологий, которые даже не снились фантастам прошлого, стали для нас обыденными, скорое появление космогеологов не кажется таким уж нереальным.

Но не стоит спешить проектировать дирижабли, тем более что пока соответствующую профессию получить затруднительно. Лучше предметно подумать, чем же заняться сейчас и куда пойти учиться после школы (или даже после института, если вы решили получить новую специальность). Для этого необходимо основываться на двух основных факторах. Первый и, безусловно, самый важный - личные предпочтения . Если вы терпеть не можете биологию, то вряд ли вам удастся стать выдающимся биологом или хотя бы востребованным специалистом в данной области.

Вместе с тем, не стоит игнорировать прогнозы футурологов и по возможности выбирать перспективные области , чтобы, во-первых, при необходимости вы могли быстро получить дополнительные знания, а во-вторых, овладели необходимыми навыками для максимально быстрой адаптации к требованиям рынка труда в будущем.

Какие профессии вымрут

На самом деле, вымирание какой-либо профессии - понятие довольно условное. Довольно давно подобную участь пророчат, например, библиотекарям, однако, тем не менее, они все еще имеют работу. Правда, с каждым годом библиотекарей действительно становится меньше.

Ученые прогнозируют падение спроса на представителей следующих профессий:

Продавцы

Ввиду все возрастающего переноса продающего на интернет-площадки, услуги продавцов будут из года в год все менее востребованными.

Обслуживающий персонал

В скором времени должны пропасть такие неактуальные профессии, как вахтеры, лифтеры и даже почтальоны.

Специалисты области СМИ

Угроза невостребованности в обозримом будущем коснется таких древнейших профессий, как репортеры и журналисты, корректоры и редакторы, и даже очень востребованной сейчас профессии копирайтера . Функции СМИ все больше берут на себя социальные сети, а функции писателей всех мастей — обрастающие интеллектом автоматические системы.

Травмоопасные профессии

Уменьшится также спрос на такие травмоопасные профессии как каскадеры и дублеры, ввиду бурного развития компьютерных технологий и вэб-дизайна.

Офисный планктон

В более дальних перспективах под удар могут попасть целые отрасли профессий, связанных с бухгалтерией и делопроизводством, юриспруденцией и менеджментом.

Так, например, Сбербанк России обнародовал план, согласно которому планируется замена роботами около трех тысяч единиц текущего кадрового состава.

На кого пойти учиться после окончания школы

Итак, какие же профессии, согласно мнению экспертов, сохранят свою актуальность в ближайшем будущем?

• инженеры различных специальностей;
• технические специалисты;
• биологи, химики и сопредельные им дисциплины;
• программисты;
• веб-дизайнеры;
• экологи;
• специалисты в сфере нанотехнологий.

Несмотря на то, что уровень безработицы в России незначительно снизился за последние несколько лет, масштабные оптимизации в государственной и производственной сфере создают предпосылки к росту показателя. Поэтому вопрос: какие профессии в 2018 году будут наиболее востребованы сейчас актуален. Особенно скрупулезно изучают рейтинги выпускники школ, которые выбирают себе специальность.

Статистика Министерства Труда

Те, для кого важно официальное трудоустройство, выплата всех компенсаций и предоставление льгот, положенных законом, должны обратить внимание на статистику государственных центров занятости. В зависимости от региона, первые места могут изменяться, но в целом список специальностей с наибольшим количеством незакрытых вакансий довольно однообразен и не претерпит значительных изменений в 2018-м году.

Больше всего в России в 2018 году не хватает:

• строителей;
• водителей;
• врачей различных направлений;
• учителей;
• инженеров
• квалифицированных слесарей и механиков.

Чаще всего работодатели ищут неквалифицированных работников: охранников, лифтеров, уборщиков, вахтеров. То есть, при желании, заработать могут даже люди, не имеющие специальности.

Но все же, самые востребованные профессии в 2018 году требуют окончания института, или хотя бы техникума. Можно смело получать диплом врача или учителя, так как эти направления позволят получать стабильный (хоть и небольшой) доход на протяжении многих лет.

Совет! Если нет возможности окончить институт, то можно получить среднее специальное образование. На рынке труда не хватает медсестер и строителей с определенной специализацией (кровельщиков, арматурщиков, бетонщиков).

Следует учитывать, что тенденции на рынке труда постоянно претерпевают изменения. Популярность отдельных специальностей может внезапно возрасти и так же быстро, за 3-5 лет потерять свою актуальность. Прежде, чем принимать решение, советуем проанализировать не только рынок труда, но и общие тенденции развития экономики.

Какие специалисты будут востребованы по версии крупнейших агрегаторов вакансий?

Из-за того, что государственные предприятия в основном не пользуются частными сайтами для поиска сотрудников, а частные работодатели реже размещают вакансии для низкоквалифицированных рабочих, неофициальный список востребованных профессий 2018 немного отличается.

По количеству незакрытых вакансий лидируют категории:

1. Продажи (требуются менеджеры по сбыту, дистрибьюторы и торговые представители);
2. IT-технологии (особенно остро предприятия нуждаются в программистах);
3. Бухгалтерия и учет (ищут и простых бухгалтеров и финансовых аналитиков).

Рекрутеры отмечают высокую востребованность инженеров и технологов. Причем технические специалисты требуются буквально во всех сферах: начиная от сельского хозяйства и заканчивая фармацевтикой. Попали в рейтинг и строители. Но если через центры занятости ищут рабочих на стройку, то на сайтах преобладают запросы на управленческий персонал. Работодателям требуются руководители, имеющие строительную специальность.

Что касается рабочих профессий, то на сайтах можно найти актуальные вакансии с уровнем заработной платы в десятки раз превышающим предложения государственных центров занятости. Дело в том, что работодатели выдвигают высокие требования к соискателям. Чтобы заработать 60-70 тыс. рублей (в противовес 15-20 тысячам, предлагаемыми государственными предприятиями), рядовой рабочий должен найти подход к клиентам, самостоятельно коммуницировать с поставщиками и подрядчиками, уметь читать чертежи. И это не считая практических навыков работы сопрофильным инструментом и оборудованием.

Какие профессии признаны самыми высокооплачиваемыми в 2018 году?

Какой бы востребованной ни была специальность строителей, всем известно, что самые большие деньги можно заработать в других сферах. Самые высокооплачиваемые профессии сконцентрированы в IT-отрасли. Ознакомляясь с перечнем, нужно учесть, что указаны предлагаемые фиксированные оклады, в противном случае, лидировали бы менеджеры по продажам (при небольшой ставке, работодатели обещают сногсшибательные проценты с каждой сделки).

IT-специалист

На рынок России в 2018 году выйдут десятки новых девайсов, разработанных внутри страны. В связи с отказом от заграничного опыта, работодатели уже активно ищут своих собственных, «штатных» программистов. Ключевые навыки: JavaScript, CSS, JMS, и XML, позволят получать 80-100 тыс. рублей ежемесячно. А вот умение разрабатывать многопоточные и highload приложения, самостоятельно анализировать и исправлять ошибки (свои и чужие),координировать команду специалистов - принесет до 300 000 рублей в месяц.

Юрист

Несмотря на то, что рынок уже перенасытился представителями юридических специальностей, уровень предлагаемой заработной платы не снижается из года в год. Юриспруденция предлагает сотни вариантов карьеры: от рядового юрисконсульта до представителя в международных судах. Итоговый уровень заработной платы зависит от географического расположения работодателя, опыта соискателя и даже наличия связей. Больше всего зарабатывают главные юристы и руководители департаментов, занимающихся правовыми вопросам. Формула проста: чем больше корпорация, тем больше зарплата. В г. Москва средний месячный заработок руководителя высшего звена может достигать 300 000 рублей.

Шеф-повар

Раньше труд повара относился к категории рабочих направлений и низко оплачивался. Но вместе с развитием индустрии отдыха и развлечений, пришлось признать, что повар - перспективная профессия. Для того чтобы занять должность шеф-повара в престижном ресторане и получать 200-250 тыс. рублей, кроме приготовления блюд высокой кухни, нужно уметь:

• наладить и поддержать нормальную работу команды;
• просчитать себестоимость блюд:
• разработать технологические карты;
• контролировать качество блюд;
• работать с претензиями клиентов.

Кроме высокой оплаты, приятным бонусом такой профессии является возможность питаться прямо на работе, а также постоянно повышать свою квалификацию за счет работодателя.

Командир воздушного судна

Востребованность в данной профессии не слишком высока. Выпускников летных училищ гораздо больше, чем свободных вакансий. Чтобы стать командиром воздушного судна и зарабатывать около 250 000 рублей, придется закончить ВУЗ, потратить около 10 лет на то, чтобы налетать3000-4000 часов и получить все необходимые разрешения, сертификаты и свидетельства.Преимуществом профессии является возможность увидеть буквально весь мир. А при желании можно будет попробовать найти работу за пределами России, с минимальным уровнем зарплаты400-450 тыс. рублей.

Проектировщик

Самые высокооплачиваемые специалисты по проектированию работают в нефтяной и газовой промышленности. Несмотря на стремительное падение цен на нефть, в 2018-м году прогнозируется рост спроса на людей, владеющих навыками проектирования. Больше всего зарабатывают руководители проектных отделов (около 200 000 рублей). На старте карьеры выпускникам технических ВУЗов предлагают 40 — 50 тыс. рублей. При этом большинство заказов можно выполнять дома.

Нужно помнить, что высокооплачиваемые профессии в России не всегда являются самыми востребованными. При поступлении в ВУЗ лучше руководствоваться собственными предпочтениями и интересами.

Как определить профессии, которые появятся или станут востребованы в ближайшие несколько лет? Множество СМИ прогнозирует «отмирание» привычных большинству профессий (например, журналиста или репортера). Это не может не пугать тех старшеклассников, которые только собираются учиться на такую специальность. К сожалению, далеко не все молодые люди, выбирающие факультеты для поступления, ориентируются в изменчивом мире будущих профессий.

Получите чек-лист 18 идей , что можно продать на AVITO, чтобы быстро заработать денег

Хотите узнать больше о тех областях, которые разовьются в ближайшие годы? В этом материале мы рассказываем не только про профессии, которые станут востребованными через десять лет, но и дадим советы по выбору направления в университете и поиску работы после его окончания.

Какие профессии будут востребованы в будущем?

Ничто не постоянно – рынок труда в том числе. Изменения, день ото дня происходящие в этой сфере, могут коснутся каждого. И хотя мы не в силах точно предсказать, какие отрасли сойдут на нет через двадцать лет, а какие станут супер-популярными, но мы можем уже сейчас зафиксировать основные тренды и предвестники грядущих изменений.

Сокращение количества рабочих мест.

Несмотря на появление новых профессий и быстрое развитие тех или иных областей, темпы роста населения, по прогнозам, будут сильно превышать рост экономики. Это означает, что далеко не всем удастся попасть на вакантное бюджетное место в университет, и не каждый сможет обеспечить себя постоянной работой. Конкуренция вырастет, но вместе с ней повысится и качество образования, что позволит наиболее компетентным специалистам быстро продвигаться по карьерной лестнице.

Помните, что многие розничные магазины рано или поздно уйдут в онлайн. Продажи в Интернете – выгодный бизнес, имеющий еще не заполненные ниши. Открыть точку в глобальной Сети намного легче, чем нанимать большой штат, раскидывать по городу точки продаж, платить зарплаты сотням продавцов и оплачивать огромные счета за электричества.

Увеличение рабочих мест в сфере IT.

Как уже было сказано, переход в Интернет произойдет рано или поздно практически во всех отраслях бизнеса. Интернет же напрямую связан со сферой IT, специалисты в которой требуются и сейчас. Грамотный мастер, способный в максимально сжатые сроки устранить проблемы любой сложности, будет цениться на вес золота.

Если у вас стоит выбор – идти или не идти учиться на профессию из области IT – смело идите.

Дальнейшее разделение работающего населения на тех, кто зарабатывает очень мало, и тех, кто зарабатывает очень много.

Из-за сокращения рабочих мест безработные, не улучшающие свое резюме новыми проектами и стажировками и не занимающиеся самообразованием в свободное от работы время, будут оставаться безработными - или идти работать на более простую должность с более низкой ставкой. Свободное место тотчас займет специалист с релевантным опытом либо мастер категории повыше. В конце концов, в мире будущего останутся в основном те работники, знаний и навыков которых хватит лишь на неквалифицированный и плохо оплачиваемый труд, а на другой стороне - топ-менеджеры самых разных областей, зарабатывающие в несколько раз больше денег, нежели сейчас.

Чтобы оградить себя от подобных ситуаций, важно постоянно изменяться, совершенствуя свое знание иностранных языков, проходя курсы в Интернете и получая новые навыки.

Что делать, чтобы оставаться востребованным специалистом?

Этот вопрос задает себе каждый специалист, претендующий на более высокооплачиваемую должность. Давайте разберемся, какие действия помогут вам оставаться желанным кандидатом в компаниях мечты.

• Учитесь.

Повышайте свою квалификацию любыми способами. Интернет-уроки, бесплатные курсы на специализированных платформах, стажировки и изучение иностранных языков – то, что должно сопровождать вас на карьерном пути. Саморазвитие и получение новых знаний позволят претендовать на высокооплачиваемые должности. Либо вы сможете перейти на интересующую позицию в смежную сферу и получить ту работу, о которой давно мечтали.

Если у вас нет нужного образования (требуется высшее филологическое, а у вас диплом рекламщика), онлайн-курсы способны изменить ситуацию и дать вам необходимые на новой должности знания. Дипломы таких курсов учитываются работодателями – присмотритесь внимательнее.

• Изучайте новые рынки.

Считаете, что никогда не поймете, зачем миру нужна криптовалюта? Не интересуетесь новыми технологиями в принципе? Неправильно делаете. Для того, чтобы быть в курсе ситуации, важно знать обо всех ее гранях. Возможно, именно новые технологии приведут вас к пониманию того, какую работу вы хотели бы выполнять изо дня в день, и вы кардинально смените сферу деятельности.

Не бойтесь открываться новому и не забывайте держать руку на пульсе.

• Переключайтесь на другую сферу при необходимости.

Постоянные изменения – необходимость современной действительности. Если вы не будете тем или иным образом меняться, лучшие предложения, должности и остальные радости жизни будут проходить мимо. Умейте подстраиваться под ситуацию и быстро приобретать необходимые навыки – этот навык в наши дни имеет очень большую ценность.

Не считайте изменчивость отрицательным качеством. Умение быть гибким, где нужно, не раз спасет вас и поможет остаться на плаву в любой ситуации, поэтому ему целесообразно научиться прямо сейчас.

Какие профессии будут востребованными через 5-10-20 лет?

На данный момент в России чересчур много юристов, а также психологов и, как ни странно, дизайнеров. Статистика не врет – эти профессии чаще всего выбирают вчерашние выпускники старшей школы. А вот врачей, а также профессиональных агрономом и инженеров, в стране не хватает.

Около восьмидесяти пяти процентов выпускников гуманитарных факультетов долго ищут работу по специальности или находят вакансии не из своей сферы деятельности.

Многие сферы подвернутся «вторжению машин». Без этого не обойтись – в некоторых сферах, особенно там, где требуются точные подсчеты и быстрые математические действия, роботы бесспорно превосходят людей.

Вот новые профессии, которые могут появиться через 5-10 лет:

• Инженер робототехники.
• Проектировщик дирижаблей.
• Биоэтик.
• Космогеолог.

И еще около ста сорока профессий, на которые пока что не учит ни один университет.

При выборе направления, на которое вы собираетесь поступать после окончания школы, ориентируйтесь на свои предпочтения, держа в уме список перспективных профессий будущего.

Какие профессии вымрут в ближайшее время

Эксперты предсказывают «вымирание» многих профессий. Большинство из них могут быть «отданы» роботам – данные профессии не требуют особых навыков и легко заменяются искусственным интеллектом. В группе риска оказались:

• БиблиотекариВсе больше книг становятся электронными. А вы заметили, насколько меньше книжных магазинов стало в городах в последнее время?

• ПродавцыКак мы упоминали выше, товары легко продавать через Интернет-магазины, в которых количество персонала заметно меньше.

• Почтальоны

Корреспонденция передается через тот же Интернет.

• Вахтеры и лифтерыПрофессии-призраки; вахтеры, заменяющие охрану, не потребуются уже через 5 лет, лифтеры исчезают уже сейчас.

• Журналисты и редакторы.Вряд ли акул пера, прекрасно владеющих словом, сможет заменить робот; однако копирайтеры и новостники не понадобятся СМИ уже через 10-15 лет. Однотипную работу будет выполнять специально настроенная машина.

• Секретари. Уже сейчас профессия секретаря-референта не имеет и доли былой популярности

• Каскадеры и дублеры.Их легко могут заменить компьютерные технологии.

• Музейные служащие.Билетеры, работники гардероба, смотрители залов и экскурсоводы могут быть заменены аудиогидами, самообслуживанием и несколькими автоматизированными кассами.

• Бухгалтеры.

• Юристы, юрисконсульты.Всю нужную информацию интересующийся может получить в Интернете или на специальном портале вопросов и ответов той или иной компании.

• Экономисты.

• Менеджеры низшего звена.

Не топового менеджера можно удалить из рабочего коллектива без вреда для процесса. Однако эта профессия будет жить еще 15-20 лет и «умрет» окончательно нескоро.

Вот какие явные изменения происходят на рынке труда в последнее время:

• Бумажную работу за учителей, банкиров и врачей будут выполнять машины. Бумажные носители уйдут на второй план.
• Активное развитие получит сфера услуг.
• Английский язык будет обязательным, а второй иностранный добавит очков в борьбе за желаемую должность.
• Сфера онлайн-образования будет расширяться и полниться новыми курсами.

Выбирая профессию будущего, нельзя игнорировать эти изменения.

Смотрите также видео

Современный мир меняется с такой скоростью, что человечество не успевает подстраиваться под нынешние реалии. То, что казалось абсолютно нереальным 5 лет назад, сегодня не вызывает никакого удивления. Развитие высоких технологий буквально перевернуло мир и уже заложило основу современного будущего. Сегодняшние реалии таковы: людям, получившим высшее образование в гуманитарных и других подобных сферах, приходиться искать способы переобучения на другие, наиболее востребованные профессии. Это же касается и «белых воротничков». На смену большему количеству профессий, так сильно востребованных ещё несколько лет назад приходят новые, требующие других знаний и индивидуальной подготовки. Какие профессии будут востребованы через 10 лет? Об этом мы и поговорим в этой статье.

Профессии

Инженеры. В ближайшие годы ожидается резкий скачок в спросе на данных специалистов. К сожалению, малая часть средних школ направляет своих учеников на обучение данной профессии, из-за причины «Отсутствия возможности устроиться на работу!». Именно через 7-10 лет и наступит время инженеров. С начала 2012 года количество вакансий инженеров увеличилось в 5 раз, эту же тенденцию можно ожидать в скором будущем.

IT-специалисты . 21 век – это время высоких технологий. Многие «типичные» специальности, например, такие, как: бухгалтер, продавец и им подобные – вымрут. Большая часть вакансий на рынке труда будут связаны с высоким технологиями и интернетом. К данной категории можно отнести: программистов, системных администраторов, web-дизайнеров и т. д.

Экологи. В связи с тем, что Земля терпит сильные ухудшения экологии, данная профессия станет очень востребованной, а главное, важной для сохранения человечества и всей экологии планеты в целом. Эксперты отмечают: особенно востребованными станут люди, имеющие образование, связанное с ликвидацией отходов и предотвращением загрязнений.

Красота и здоровье. К сожалению, данные отрасли не имеют большого спроса в нынешнее время, и причиной тому популярность профессии лишь среди молодёжи. Через 7-10 лет, работа, связанная с красотой и здоровьем человека, станет в разы более востребованной.

Строители и архитекторы. В связи с тем, что в последнее время наблюдается активное преображение как больших, так и малых городов, профессии, связанные со строительством и архитектурой, будут становиться лишь популярнее, а количество вакансий будет увеличиваться тысячами.

Заключение

Именно вышеперечисленные профессии будут пользоваться наибольшим спросом через 10 лет. В нынешнее время уже наблюдается большой рост внимания к данным профессиям, а количество вакансий увеличивается с каждым годом. Помните и не забывайте следить на современными тенденциями. Наблюдение и слежка за трендами, происходящими в нынешнее время, позволят Вам выбрать наиболее подходящую по интересам, а также высокооплачиваемую профессию. Большая часть профессий, пользующихся особой популярностью в нынешнее время вымрут. На смену человеческому труду придут автоматизированные системы, полностью заменяющие человеческий по-настоящему пустяковый труд. Продавцы, контролёры, работники заводов останутся без работы. Хотите, но никак не можете определиться со своей будущей профессией? Подумайте, проанализируйте нынешние реалии и отдайте предпочтение профессиям, о которых мы рассказали Вам в этой статье.